Droit social

Depuis plus de 40 ans, Cornet Vincent Ségurel développe une expertise reconnue en droit social, auprès d’entreprises locales, nationales, groupes internationaux et ce quel que soit leur domaine d’activité (ex : bâtiment, transport, commerce, agroalimentaire, grande distribution, chimie, industrie, BTP, santé, tertiaire, etc.)

Notre équipe est aujourd’hui constituée de 27 avocats (dont 8 associés).

Le droit social est une matière complexe, évolutive et source d’exposition à des risques lourds (humains, financiers et pénaux).

Sa pratique quotidienne par tout chef d’entreprise et /ou DRH, suppose la mise en œuvre de solutions rapides et adaptées.

Notre rôle est de rendre plus accessible cette matière à nos clients (TPE, PME, groupes), et d’en faire un atout managérial.

Nous proposons des solutions stratégiques, pragmatiques, innovantes et sécurisées au regard des attentes du client, de la législation et de la jurisprudence.

Cornet Vincent Ségurel  intervient dans l’ensemble des domaines du droit social.

Au-delà de l’aspect quotidien du droit social, Cornet Vincent Ségurel intervient également dans le cadre d’opérations plus complexes et à forts enjeux (ex : restructuration, transferts d’entreprises etc…),  en relation, notamment, avec les départements fusions / acquisitions et  entreprises en difficultés.

Nous sommes également amenés à intervenir, au côté de nos clients, auprès des administrations  telles que l’Inspection du Travail, la DIRECCTE, la Médecine du Travail et les organismes sociaux (CPAM, URSSAF, CRA).

Nous sommes présents, au côté de nos clients, à tous les stades : tant en conseil qu’en précontentieux, contentieux du droit du travail et de la Sécurité Sociale.

Ces opérations sont menées avec disponibilité et réactivité.

Nous intervenons plus particulièrement dans les domaines suivants :